Mientras que las funciones se refieren a las tareas específicas que el empleado debe realizar, las responsabilidades abarcan el nivel de autoridad y la rendición de cuentas asociada con el puesto. Analizar correctamente cada puesto de trabajo de una organización permitirá agilizar todo el proceso de reclutamiento de individual https://an-lisis-de-trabajo-y-emp91345.blog2learn.com/80369937/5-simple-statements-about-imágenes-de-análisis-de-puesto-explained